HR Controlling digital abzubilden - das bedeutet messen, vergleichen, bewerten und berichten -  ist eine zentrale Herausforderung für modernes Personalmanagement. Hier finden Sie nicht nur eine Übersicht relevanter Kennzahlen, sondern auch gleich die Möglichkeit, Erhebungen durchzuführen und Berichte zu erstellen.

 

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Meine Berichteimage:webanwendung
Dieses Tool ermöglicht Ihnen die rasche Datenerhebung und Erstellung von aussagekräftigen Berichten. Erstellen Sie einfach Ihr Eingabeformular, dass Sie am besten auch gleich zur Online-Datenerfassung nutzen - alternativ ist aber auch eine papierbasierte Datenerhebung möglich. Die erhobenen Daten lassen sich in Online-Berichten darstellen oder in Textverarbeitungs- bzw. Tabellenkalkulations-Programme exportieren.

 

 

 

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Meine Kennzahlenimage:webanwendung

Aussagekräftige Berichte basieren auf relevanten Kennzahlen. Unter Meine Kennzahlen können Sie deshalb Ihr persönliches Kennzahlen-Portfolio zusammenstellen. Mit 2know2.com haben Sie darüber hinaus Zugriff auf einen umfangreichen Pool an praxiserprobten Kennzahlen zu Themen wie HR Controlling und EU-Projektberichte. 2know2.com Kennzahlen können Sie in Ihre persönlichen Kennzahlen importieren oder direkt in Ihren Berichte einsetzen und bei Bedarf anpassen.